Rakenduslik psühholoogia Osaajaga kursused Euroopa - Otsi siit infot Rakenduslik psühholoogia Osaajaga kursuste ja lühikursuste kohta Euroopa

Osaajaga kursused Euroopa. Leia Rakenduslik psühholoogia Osaajaga kursuseid ja lühikursuseid.

Rakenduslik psühholoogia

Ülikoolid ja kõrgkoolid ise määrata oma vastuvõtu nõuded kõrghariduse kursused, nii et nad sõltuvad suures osas. Sõltuvalt muidugi aspirandina võib olla võimalik, et saada kõrgharidus koos hulga kvalifikatsioon. Kui sa 're kohaldades teha Foundation Degree Muidugi, võite leida, et töökogemus on kõrval arvestada ka iga kvalifikatsiooni olete. Mõned kõrgkoolid ja kolledžid pakuvad Foundation Aastad ettevalmistusena teatud kursused. Nad tavaliselt don 't tulemus eraldi kriteeriumid, kuna need lihtsalt saada sisestada programm ise. Sihtasutus Aastad pole 't käeulatuses kõik kraadiõppe kursuste siiski.

Rakendusliku psühholoogia puhul kasutatakse psühholoogilisi leide ning meetodeid et lahendada käitumisega seotud probleeme. Selle valdkonna rakendamisega seotud erialad on näiteks vaimne tervis, ergonoomika, ärijuhtimine, haridus ning õigusteadus.

Euroopas, üks maailma 's seitse mandrite on tavaliselt tuntud kui kõige läänepoolsem poolsaar Euraasia. Teine väikseim mandril, 10180000 (km2), ala koondatakse 50 riigis.

Rakenduslik psühholoogia Osaajaga kursused ja lühikursused Euroopa. Leia kogu info Osaajaga kursuste kohta otse siit!

Loe edasi

Co-aktiivne Treenimine | Kesktaseme

Schouten Global
ülikoolis 12 päeva October 2017 Saksamaa Münchenis Holland Amsterdam Šveits Zürich Heidelberg Hamburg Zeist Belgia Brüsselis + 8 veel

ICF-akrediteeritud Co-Active Coaching Intermediate programmi (CTI): võimaldab teil alustada karjääri juhendamist; pakub võimalust saada ICF akrediteeritud Co-Active Coach; võimaldab saada liikmeks rahvusvahelise koostöö Active Network 27000 liiget; ette jätkuvat professionaalset abi. [+]

Rakenduslik psühholoogia kursused Euroopa - Osaajaga. Co-Active Coaching | kesktaseme ICF-akrediteeritud Co-Active Coaching Intermediate programmi (CTI): võimaldab teil alustada karjääri juhendamist pakub võimalust saada ICF akrediteeritud Co-Active Coach võimaldab saada liikmeks rahvusvahelise koostöö Active Network 27000 liiget ette jätkuvat professionaalset tuge Sihtgrupp Olete professionaalne treener või soovite treener või iseseisva või sisemine treener tööga seotud ja / või erasektori arengut. See koolitus on samuti väga sobiv, kui sa tahad õppida võimas oskusi rakendada oma töös juhina, HR äripartner, L & D professionaalne, treener, õpetaja jne Sulle meeldib õppida praktikas ja on avatud arutelu. Sa pead vähemalt bakalaureuse haridustase ja järginud Co-Active Coaching alused programmi (CTI). TULEMUSED Pärast muidugi siis oleks võimalik: visualiseerimise kasutamine ja pildimaterjali, et aidata kliente määratleda nende futuuride toetada inimesi avastama nende väärtuste eesmärgil ja potentsiaali ning elavad neile selgitada kliendi ennasthävitav mõjutusi treener kliente võimaluse baasil, mitte asjaolu põhinev planeerimine luua kava, kasutades meie uuenduslike "õige aju" planeerimise meetod kasutada uusi meetodeid, et saada kliente võtta dünaamiline, jätkusuutlik, tõhus tegevus kasutada struktuurid hoida kliendi aktiivne treener oma kliendi põhimõtete abil täitmine, tasakaalu ja protsessi COMPETENCES Selles koolituse saab tööd järgmistel pädevusse (s): coaching Silmitsi / tagasiside isearenemine taktitunne / tundlik käitumine / kohanemisvõime isejuhtimine pakett tegeleb Kui te kavatsete teha nii Alused ja Intermediate saate registreeruda atraktiivne pakett soodushinnaga. Vaata Co-Active Coaching | Pakett tegeleb rohkem teavet. Detailid Kestus: Iga Vaheseminar (Fulfillment, Balance, Protsess ja sünergia) on 3 päeva jooksul. 12 päeva kokku. Keeled: Saksa, inglise, hiina Osalejad: 18-26 osalejat Millal ja kus? 23. juuni 2017... [-]

Co-aktiivne Treenimine | Põhialuste

Schouten Global
ülikoolis 2 - 3 päeva September 2017 Holland Zaltbommel Amsterdam Šveits Zürich Saksamaa Heidelberg Hamburg Zeist Belgia Brüsselis Luksemburg + 9 veel

ICF-akrediteeritud Co-Active Coaching alused programmi (CTI): keskendub üksikisiku juhendamine; äratab transformatsioon; saavutatakse suurem saavutusi ja sügavama ühenduse ja täitmine; on esimene osa 6 kuu Co-Active Coach koolitusprogrammi. [+]

co-aktiivne treenimine | põhialuste ICF-akrediteeritud Co-Active Coaching alused programmi (CTI): keskendub individuaalõppe tekitab ümberkujundamine saavutatakse suurem saavutusi ja sügavama ühenduse ja täitmine on esimene osa 6 kuu Co-Active Coach koolitusprogrammi Sihtgrupp Olete professionaalne treener või soovite treener või iseseisva või sisemine treener tööga seotud ja / või erasektori arengut. See koolitus on samuti väga sobiv, kui sa tahad õppida võimas oskusi rakendada oma töös juhina, HR äripartner, L & D professionaalne, treener, õpetaja jne Sulle meeldib õppida praktikas ja on avatud arutelu. Sa pead vähemalt bakalaureuse haridustase. TULEMUSED Pärast muidugi siis oleks võimalik: toetada teisi saavutada oma isiklikke eesmärke anda oskusi oma kliendi juba valdab küsi võimas küsimustele konsolideerida muudatused suurendada oma erialase juhendamise tööriistakomplekt abil Co-Active nurgakiviks ja filosoofia COMPETENCES Selles koolituse saab tööd järgmistel pädevusse (s): coaching Silmitsi / tagasiside isearenemine taktitunne / tundlik käitumine / kohanemisvõime isejuhtimine pakett tegeleb Kui te kavatsete teha nii Alused ja Intermediate saate registreeruda atraktiivne pakett soodushinnaga. Palun võtke meiega ühendust lisainformatsiooni saamiseks. Detailid Kestus: 2,5 päeva Keeled: Hollandi, inglise, saksa, hiina Osalejad: 18-26 Osalejad Millal ja kus? 16. juuni 2017 13:30-05:30 Amsterdam (NL) - Inglise 23. juuni 2017 13:30-05:30 Zürich (CH) - Inglise 30. juuni 2017 13:30-05:30 Heidelberg (DE) - Inglise 14. juuli 2017 13:30-05:30 Hamburg (DE) - Inglise 1. september 2017 13:30-05:30 Hamburg (DE) - Inglise 8. september 2017 13:30-05:30 Heidelberg (DE) - Inglise 8. september 2017 13:30-05:30 Amsterdam (NL) - Inglise 22. september 2017 13:30-05:30 Zeist (NL) - Hollandi 22. september 2017 13:30-05:30 Brüssel (BE) - Inglise 29. september... [-]

Lõpetanud Aluse õpib Psühholoogia - Professionaalne Areng

University of Bolton
ülikoolis 1 - 2 semestrit August 2017 Suurbritannia Bolton

Koolilõpetaja Foundation Studies in Psychology on ümberõppe kursuse lõpetanutele, kes soovivad liituda aspirantuur (PgDip) in Psychological Studies, kuid kes ei ole piisav kogemus valdkonnas (60 eelmise krediiti psühholoogia) vastuvõetuks otse PgDip. Programm on paindlik ja mitte kõik õpilased peavad võtma kursuse, sõltuvalt oma eelmise akadeemilise uuringud .... [+]

Rakenduslik psühholoogia kursused Euroopa - Osaajaga. Koolilõpetaja Foundation Studies in Psychology - Professional Development Koolilõpetaja Foundation Studies in Psychology on ümberõppe kursuse lõpetanutele, kes soovivad liituda aspirantuur (PgDip) in Psychological Studies, kuid kes ei ole piisav kogemus valdkonnas (60 eelmise krediiti psühholoogia) vastuvõetuks otse PgDip. Programm on paindlik ja mitte kõik õpilased peavad võtma kursuse, sõltuvalt oma eelmise akadeemilise uuringud. Uurides selle käigus õpid mõned peamised põhimõtted psühholoogia ja ka uurimismeetodeid teema, mis annab teile aluse edasiseks uurimiseks. Edukad kursuse lõpetamisel annab 60 ainepunkti psühholoogia ja tagab automaatse saamise PgDip in Psychological Studies, kui teil saavutada keskmine hinne on vähemalt 50% kolme mooduleid. Kursuse kohta Department of Psychology on väga hästi välja kujunenud ja bakalaureuse kraadi on üks vanimaid psühholoogia kraadi riigis. Suur osa oma uuringus on täis-ja osalise tööajaga bakalaureuse BSc (Hons) psühholoogia üliõpilased. Lisaks võib teil olla võimalus liituda teiste õpilaste sihtasutuse muidugi hõlbustades õpperühma vastastikust toetust ja teabevahetust. Nagu te juba lõpetatud uuringu kraadiõppe tasemel eeldatakse teil suuremat iseseisvust kui bakalaureuseõppe üliõpilaste ja on paindlik, seoses millal ja millises järjekorras, siis uurib oma mooduleid. Kursus on mõeldud nii eelduseks kui taotletav PgDip in Psychological Studies, kes ei ole 60 eelmise krediiti psühholoogia kraadiõppe tasemel. Iseloomulikud tunnused Seal on teatud paindlikkust seoses millal ja millises järjekorras mida uurib oma mooduleid. Edukad kursuse lõpetamisel tagab automaatne üleminek PgDip in Psychological Studies, kui teil saavutada keskmine hinne on vähemalt 50% kolme mooduleid. Mida õpid Sa tutvustatakse mõningaid põhiprintsiipe psühholoogia ja ka saada ülevaade meetoditest psühholoogiliste uuringutega. Mis siis uurib Kursus... [-]

Positiivne Psühholoogia Tööl Muidugi

NIVA Education
ülikoolis 3 päeva Island Reykjavik

Eesmärk muidugi on tutvustada ja arutada mõningaid põhimõisteid - näiteks töö kaasamine, positiivne juhtimine ja töö käsitöö - tööelus positiivne psühholoogia. Keskendutakse ka praktiliste meetmete ja positiivne sekkumine tuginedes töö ja isiklik ressursse. [+]

Kuidas arendada töökohtades, tööülesanded ja sotsiaalseid suhteid tööl pakkuda inimestele parimaid võimalusi eneseteostuseks, kasv ja head tulemused? Kuidas suurendada individuaalsete ressursside ja motivatsiooni töökohal nt kaudu juhtimine nii, et töötaja on loov, uuenduslik, tegeleb, pühendunud ja produktiivne oma tööd? Kursuse eesmärgid Eesmärk muidugi on tutvustada ja arutada mõningaid põhimõisteid - näiteks töö kaasamine, positiivne juhtimine ja töö käsitöö - tööelus positiivne psühholoogia. Keskendutakse ka praktiliste meetmete ja positiivne sekkumine tuginedes töö ja isiklik ressursse. Kursuse eesmärk on lihtsustada teadusuuringute kui ka praktikas positiivne psühholoogia perspektiivi: Liigendus teoreetiline suhted ja seosed nende mõistete Ettepaneku ja arutada metodoloogilisi küsimusi ja tõhusaid ja uuenduslikke sekkumise strateegiad. Sihtgrupp Teadlased ja praktikud jooksul töötervishoiu ja personalijuhtimist. Osalejate arv: kuni 30. Aine lühikirjeldus Loengud on segatud seminaride ja rühmatöö. Õppejõud muidugi on kohal suunata õpilased kogu kestuse jooksul. Student võib esitada plakatid või projekte. Peamised teemad Positiivne psühholoogia lähenemine eriti seoses töö ja pereelu - töötada töövõtu juhtimise küsimustes, positiivne sekkumine, töö käsitöö, taastamise jms TAUST Peamine küsimus töökohtades realiseerida inimressursside tähtsust eduka äri on seotud suurendades kasutamine inimpotentsiaali. Kuidas arendada töökohtades, tööülesanded ja sotsiaalseid suhteid tööl pakkuda inimestele parimaid võimalusi eneseteostuseks, kasv ja head tulemused? Kuidas suurendada individuaalsete ressursside ja motivatsiooni töökohal nt kaudu juhtimine nii, et töötaja on loov, uuenduslik, tegeleb, pühendunud ja produktiivne oma tööd? Ja mida töötajad ise teha, et oma töö atraktiivsemaks ja sisukas? Teema see muidugi on tutvustada mõningaid olulisi kontseptsioone positiivne psühholoogia teadus töökohal ning hinnata lisaväärtust positiivne psühholoogia kohta töökohtades praktikas. Tänu tõus positiivne psühholoogia positiivsed kogemused täitmine... [-]

Töövõimetuse Ennetamiseks Muidugi (aasta 2)

NIVA Education
ülikoolis 5 päeva Rootsi Uppsala

Töövõimetuse tekib siis, kui töötaja ei suuda jätkata või jäävad tööl terviseprobleem. Tootlikkuse kahju, vaene töötaja tervisele või töövõimetuse põhjustab suuri individuaalseid, sotsiaalseid ja majanduslikke koormust ja on suur probleem, et töötajad, nende perekonnad, tööandjad, poliitikud, kindlustusandjate ja töötervishoiu pakkujad. [+]

Rakenduslik psühholoogia kursused Euroopa - Osaajaga. Töövõimetuse tekib siis, kui töötaja ei suuda jätkata või jäävad tööl terviseprobleem. Tootlikkuse kahju, vaene töötaja tervisele või töövõimetuse põhjustab suuri individuaalseid, sotsiaalseid ja majanduslikke koormust ja on suur probleem, et töötajad, nende perekonnad, tööandjad, poliitikud, kindlustusandjate ja töötervishoiu pakkujad. Töövõimetuse ja tagajärgi saab vähendada või isegi vältida. Kursuse eesmärgid Arendada distsipliinideülese WDP teadmisi, oskusi ja hoiakuid Ph.D. õpilased, järeldoktori stipendiaatide ja praktikutele magistrikraadi, kes on seotud WDP valdkonnas. Programm on kohandatud vastama vajalikele oskustele nii teadlased ja praktikud. See kursus on tunnustatud kui teoreetiline kursus (22 tundi) nõudis meditsiini spetsialist haridus koolitusprogramme töötervishoiuteenistuste Ülikooli Helsingis Soome. Vastuvõtu kehtib spetsialist koolitusprogrammide arstiteaduskonna kõigi Soome ülikoolides. Sihtgrupp Doktorandid, üliõpilased post-master tasemel, töötervishoiu spetsialistid (arstid, ergonoomi, füsioterapeudid, töötervishoiu terapeudid, psühholoogid jne), taastusravi spetsialistide esindajad kindlustusfirmade ja sotsiaalkindlustust. Osalejad võivad valida järgima kogu programmi või selle osa. Need, kes otsustavad täielik programm on prioriteet, mille eesmärk on piisaval hulgal teadlasi ja praktikuid. Aine lühikirjeldus Keel on muidugi inglise keeles. Loengud on segatud rühma- ja individuaalsed tööd. Osalejatel palutakse esitada plakatid ja muidugi programm hõlmab pre-loovutamisega. Peamised teemad Osalejad võivad valida järgima kogu programmi või selle osa. Need, kes otsustavad täielik programm on prioriteet, mille eesmärk on piisaval hulgal teadlasi ja praktikuid. Aasta 1 (2016): töövõimetuse ennetamiseks, keskendudes teoreetilised, metodoloogilised, eetilisi ja praktilisi probleeme (sh transdistsiplinaarsuse) 2. aasta (aastani 2017): Sekkumine teadus keskendudes töökohal sekkumiste ja ennetamine haiguslehel läbi tervislike organisatsioonide (sh. tervise edendamine nii üksikisikute kui ka töökohtades) Aasta 3 (2018): Sotsiaalpoliitilist väljakutseid ja rakendamise tõenditel põhineva... [-]

Inimfaktori Arktilistes Töö Käigus

NIVA Education
ülikoolis 3 päeva Soome Helsinki

See kursus arutab erilise riski töö Arktika keskkond. Osalejad õpivad lahendusi minimeerida erinevatel kutsealadel. [+]

See kursus arutab erilise riski töö Arktika keskkond. Osalejad õpivad lahendusi minimeerida erinevatel kutsealadel. Kursuse eesmärgid Anda osalejatele teadmisi konkreetsete ohtude töö Arktika keskkonna ja lahendusi minimeerida erinevatel kutsealadel. Sihtgrupp Töötervishoiu ja tööohutuse ning HR personali Arctic ettevõtted Aine lühikirjeldus Loengud ja meeskonnatöö Peamised teemad Toime külma inimestele Kaitse külma Performance on külm Vahetustega töö Offshore töö Mining töö Töö kõrgustes TAUST Mõlemad tööd ja kliima muutub Arktika piirkondades. Töötajad peavad kohanema uute ametite ja rändlindude töötajad peavad kohanema uue keskkonna ja uue kliima samuti. Vaatamata globaalsele soojenemisele, külmastress jääb eriti ohtlik arktilistes tööd koos pikkade vahemaade taha ja suur hooajaline valguses. Samas on levinud ja tööstusharu spetsiifilisi lahendusi, et säilitada heaolu, tervise ja ohutuse Arktikas. [-]