juhtimisel tipus

Üldine

Saadaval 8 asukohta

Programmi kirjeldus

Tutvustus

Oled kõrgusel oma karjääri? Kuidas sa sinna said?

Leadership at Peak eesmärk on aidata teil taastada asjad, mis aitas saad, kus sa oled - ja anda sulle võimalus teha täiendavaid parandusi tuleviku jaoks.

Programm annab teile - ja muud tippjuhid sarnastel ametikohtadel - turvaline seade, kus saab teha koostööd, et hinnata oma juhtimisstiili ja tõhusust - ning keskenduda kõrgetasemeline väljakutseid, mis on ainulaadne neile oma seisukoha.

Te õpite lähemalt ennast, umbes viise saab taastada tõhusamalt need oma töökohal ja umbes kuidas saab parandada oma tervist. Sa aega veeta kauni kas Center's Colorado Springs loengusse, jalamil Rocky Mountains, või mägedes lähedal Zürichis, Šveitsis.

Mõtle sellele. Kuidas soovite tuleb meeles pidada, kui olete pensionile? Mis sa maha jätta ja kes sa jätta? Mis on teie pärand?

Kas poleks rahustav olla umbes teised, kes samas kohas oma karjääri, kes küsivad ise samu küsimusi?

Leadership at Peak aitab teil leida vastuseid.

Kes peaksid osalema


Tippjuhid ja juhid enam kui 15 aastat juhtimise kogemus, top kolmeosalise organisatsiooni, mille juhtkond eest 500 või rohkem inimest ja / või juhtivtöötajatele funktsioone.

Sissepääs on järgi ainult.

Tulemused

  • Saada täieliku hinnangu kes ja kus sa oled juhina; võrrelda ennast ja teisi samal professionaalsel tasemel; ja põhjalik fitness hindamine, pannes rõhku selle kohta, kuidas stressi ja töötervishoiu küsimustes. Programm hõlmab vabatahtlik fitness matkad ja Pilates või jooga treeningu.
  • Lugege, kuidas tajuvad teised. Saad intensiivset personaalset tagasisidet kolleegidelt programmi ja 360 kraadi tagasiside otsese aruanded tagasi koju.
  • Keskendu parandada oma mainet ja oma suhtlemisoskust läbi simuleeritud teleintervjuus.
  • Mõista, kuidas Teie kui juht, luua või parandada keskkonda, milles elad.
  • Ehita oma täidesaatvat võimeid ümber talent juhtimine.
  • Alustada käitumuslike muutustega, millel on pikaajaline väärtus teile, teie organisatsiooni ja firma aktsionärid.
  • Avarda oma võrk kommenteeritud kolleegidega.
  • Töötada välja tegevuskava, mis hõlmab nii fitness ja juhtimise arendamise eesmärke.
Viimati uuendatud märts 2020

Keystone'i stipendium

Tutvu meie stipendiumi võimalustega

Teave kooli kohta

Center for Creative Leadership (CCL) pakub, mida keegi teine ei saa: välistav tähelepanu juhtimine hariduses ja teaduses ning võrratu kogemus lahendamine juhtkond väljakutseid üksikisikute ja organisa ... Loe edasi

Center for Creative Leadership (CCL) pakub, mida keegi teine ei saa: välistav tähelepanu juhtimine hariduses ja teaduses ning võrratu kogemus lahendamine juhtkond väljakutseid üksikisikute ja organisatsioonide kõikjal. Me varustada kliente kogu maailmas oskusi ja teadmisi, et saavutada rohkem, kui nad arvasid võimalik läbi loomingulise juhtimise. &nbsp Mis on loominguline juhtimine? See on võime mõelda ja tegutseda piiridest väljapoole seda piiri meie tõhusust. Iga juht ja organisatsiooni ees takistusi, mida on raske ületada - alates ettevõtete juhid silmitsi keerulise maailmaturul õpetajatele üritab lift üliõpilane saavutus nonprofit rühmituste ja valitsusasutuste lahendada pakilisi sotsiaalküsimustes pingul eelarvete &nbsp CCL usub, et nendele probleemidele lahendusi olemas - ja ligi 40 aastat oleme aidanud kliente neid vabastada loova juhtimist. Usume juhid on teinud, ei sündinud, ja et nad suudavad kohaneda ja muutuda. Me usume, et tugev suhtlemisoskus, maandatud isiklik peegeldus ja eneseteadvus, on võti tõhusat juhtimist. Näita vähem
Greensboro , Davos , Colorado Springs , Brüssel , Peterburi , Kolledži park , Eliza mägi , San Diego + 7 Rohkem Vähem