inimressursside strateegiline planeerimine

Üldine

Saadaval 4 asukohta

Programmi kirjeldus

* Integreerida inimressursside strateegia äristrateegia
* Omandada terviklik raamistik inimressursi strateegilist arengut
* Nimetage ja ehitada konkurentsivõimeline organisatsioonilise võimekuse
* Frame ja täidab võimas muutmiseks algatusi


Kes peaksid osalema

See programm on mõeldud eelkõige erasektoriga ning on mõeldud neile spetsialistidele, kes vastutavad kavandamise ja elluviimise inimressursi strateegiate metoodikate. Past osalejad on see programm pidanud positsioone asepresidendid ja direktorite erinevaid eriala funktsioone HR, organisatsiooni arendamine Manager, personali direktor, direktori Performance Management ning VP organisatsiooni tõhusust. HR üldsuunitlusega igal tasandil tuleb kasuks ka.



Õppe eesmärgid

See viis päeva, käed-programm ühendab praktilised vahendid, tipptasemel parimaid tavasid, võimas raamistik ja praeguse teadustöö. Kuna osalejale, siis omandada tõestatud raamistik, mis aitab teil ühendada oma firma strateegilisi väljakutseid inimressursside strateegiaid ja tavasid. Saad tava projekteerimisel inimressursside strateegia, mis toob kaasa lisandväärtuse HR päevakorrad ja tavasid. Sul on ka ära võtta tõhusaid vahendeid hallata strateegilise muudatuse kaudu personalijuhtimise funktsioon.


Unikaalsed

Programm keskendub strateegia teeb sellest ideaalse õppimise võimalus võistkonda. Osaledes aktiivse dialoogi ümber reaalne HR ees seisvate probleemide oma organisatsiooni, oma meeskonda omandada praktilisi teadmisi, et aidata teil arendada ja rakendada strateegiaid, et pakkuda lisaväärtust oma äri.

Viimati uuendatud märts 2020

Teave kooli kohta

Stephen M. Ross School of Business at University of Michigan on premier õppeasutuse jooksul üks parimaid teadusülikoolide maailmas. Meie missiooniks on arendada juhtide mõtte-ja tegevuse, kes on valmi ... Loe edasi

Stephen M. Ross School of Business at University of Michigan on premier õppeasutuse jooksul üks parimaid teadusülikoolide maailmas. Meie missiooniks on arendada juhtide mõtte-ja tegevuse, kes on valmis tegelema väljakutseid, multidistsiplinaarseid probleeme ühiskonnas. Liidrid, kes suudavad pakkuda moraalset ja kodanikupädevus juhtimisel ja kes võimendada nende mõju eest ühiskonna hüvanguks. Kell Michigan, meie kõikehõlmav tugevus on meie ainulaadne võime silla akadeemiline teooria äritegevusest. Me usume tõsi juhtimisel algab terviklikku mõistmist äri. Meie tuum on tegutsemiseks "intellektuaalse kapitali mõju." Need on ideid meie teaduskonna tuua klassiruumis ja tööriistad meie lõpetajate kasutada kujundada maailma. Me oleme huvitatud üliõpilastele, kes soovivad teha koostööd teaduskondade kaasluua väga kohandamata, jõuline õpetlik kogemus. Meie strateegia on arendada õpilaste juhtkonna võimekus - lisaks mõju vajalikud äri ja oskused - on pakkuda tegevust õppe võimaluste juurdunud reaalses maailmas küsimusi. Mis MBA Michigani Ross School of Business, saate sisestada turul liider kindlustunnet ja tarkust, et määratleda ja saavutada oma visiooni edu. Näita vähem
Ann Arbor , Bengaluru , Dubai , Bangkok + 3 Rohkem Vähem